|
|
Г.И.Глущенко
ВЛИЯНИЕ МЕЖДУНАРОДНОЙ ТРУДОВОЙ МИГРАЦИИ НА РАЗВИТИЕ
МИРОВОГО И НАЦИОНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА
М., ИИЦ "Статистика России", 2006, 267 страниц
|
В целом на потоки переводов мигрантов влияют следующие
факторы:
- экономическая ситуация в стране приема мигрантов;
- число трудящихся-мигрантов;
- величина получаемой мигрантом заработной платы;
- семейное положение, наличие иждивенцев;
- уровень доходов домашнего хозяйства;
- уровень образования мигрантов;
- продолжительность времени нахождения за рубежом;
- уровень развития транснациональных сообществ мигрантов в
стране пребывания;
- стоимость переводов и наличие финансовой инфраструктуры
для осуществления перевода денежных средств;
- обменный курсы валют и ставки процентов по депозитам в посылающих
и принимающих странах;
- макроэкономическая политика, проводимая в странах - адресатах
денежных переводов, и существующие в них политические и экономические
риски.
Стр. 47.
Экономические условия, при которых активно используются
системы НДП (неофициальные денежные переводы), могут постепенно
трансформироваться в направлении формирования цивилизованного
рынка денежных переводов только за счет комплексного воздействия
ряда факторов, главными из которых являются:
- макроэкономические преобразования в экономике стран - адресатов
переводов: структурные преобразования в экономике, создание
условий для формирования устойчивой финансовой системы и либерализация
валютно-финансовой политики;
- рациональное международное и национальное регулирование
(где это возможно) правил осуществления финансовых операций,
способствующие обеспечению прозрачности систем НДП и снижению
рисков их использования в преступных целях;
- осуществление ИРС (индустриально развитыми странами) РС
(развивающимися странами) государственной политики, способствующей
формированию механизмов привлечения на рынок денежных переводов
формальных финансовых институтов и создание конкурентных условий
их функционирования.
Стр. 228-229.
Важнейшим результатом последнего десятилетия является
формирование нового экстраординарного подхода к миграции.
Мировое сообщество пришло к пониманию того, что экономические
и политические последствия миграции гораздо более разнообразны,
многоплановы и взаимосвязаны, чем принято считать. А международные
агенты развития подобно ВБ (Всемирный банк) и Межамериканскому
банку развития признали высокий потенциал диаспор мигрантов
в области развития.
Стр. 234.
Миграционная стратегия России должна учитывать
уникальное положение нашей страны, находящейся в окружении
государств-бывших республик СССР, с которыми Россия прочно
связана экономически и где живут 150 млн. человек, выросших
в традициях русского языка и русской культуры. Интеграция
в рамках единого экономического пространства Содружества,
возможности облегченной адаптации работников из указанных
стран диктуют необходимость создания единого рынка трудовых
ресурсов, что безусловно должно отражаться в миграционной
политике России, выработке особых условий принятия и интеграции
мигрантов из стран СНГ.
Стр. 242-243.
|
Книга посвящена международной трудовой миграции и ее
воздействию на мировые хозяйственные процессы. Показана роль миграции
в становлении международного рынка труда рабочей силы в условиях
глобализации мировой экономики. Рассматриваются механизмы, объясняющие
взаимосвязь миграции с экономическим развитием. Основное внимание
уделяется глобальным финансовым потокам, образуемым денежными переводами
трудовых мигрантов, международному рынку квалифицированной рабочей
силы и транснациональной деятельности сообществ мигрантов - основным
факторам трудовой миграции, обусловливающим ее возрастающую роль
в современном мире. Анализируются причины недостаточно эффективного
использования потенциала, заложенного в миграции.
На основе представленного анализа предлагаются направления
совершенствования механизмов регулирования международной трудовой
миграции в условиях глобализации мирового хозяйства, а также меры,
способствующие использованию международной трудовой миграции в качестве
важнейшего инструмента экономического развития.
Книга предназначена для специалистов, занимающихся проблемами
международной трудовой миграции и регионального развития, студентов
экономических специальностей, а также всех, кто интересуется указанными
вопросами. Книга содержит конкретные рекомендации, которые могут
быть использованы официальными органами, осуществляющими выработку
политики в области миграции и развития, а также законодателями.
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ДЕНЕЖНЫЕ ПЕРЕВОДЫ МИГРАНТОВ КАК ФАКТОР ЭКОНОМИЧЕСКОГО
И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
1.1. Характеристики и детерминанты денежных переводов мигрантов
1.1.1. География и масштаб международных денежных переводов
1.1.2. Отражение данных о потоках переводов в официальной статистике
1.1.3. Факторы, определяющие объем и структуру денежных переводов
мигрантов
1.2. Денежные переводы мигрантов и экономическое развитие стран
происхождения мигрантов
1.2.1. Механизмы воздействия денежных переводов мигрантов на экономику
развивающихся стран
1.2.2. Воздействие денежных переводов мигрантов на экономику России
и стран СНГ
ГЛАВА 2. ПРОТИВОРЕЧИВЫЕ ПОСЛЕДСТВИЯ ВОЗДЕЙСТВИЯ НЕФОРМАЛЬНЫХ ФИНАНСОВЫХ
ПОТОКОВ ДЕНЕЖНЫХ ПЕРЕВОДОВ МИГРАНТОВ НА ЭКОНОМИКУ
2.1. Неформальная экономика миграции
2.1.1. Системы неофициальных денежных переводов
2.1.2. Механизмы воздействия неформальных финансовых потоков на
экономику
2.1.3. Противоречивые последствия воздействия неформальных финансовых
потоков на экономику
2.2. Проблема привлечения неформальных финансовых потоков в официальный
финансовый сектор
2.2.1. Роль регулирования в финансовой сфере для перенаправления
денежных переводов мигрантов из неофициальных каналов в официальные
2.2.2. Программы привлечения денежных переводов мигрантов в официальный
финансовый сектор
ГЛАВА 3. ВОЗДЕЙСТВИЕ МИГРАЦИИ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОТНИКОВ НА ЭКОНОМИКУ
РАЗВИТЫХ И РАЗВИВАЮЩИХСЯ СТРАН
3.1. Формирование глобального рынка квалифицированного труда
3.1.1. Формы экспорта и импорта квалифицированной рабочей
3.1.2. Основные характеристики мирового рынка квалифицированного
труда
3.1.3. Движущие силы и регуляторы рынка квалифицированного труда
3.2. Последствия миграции квалифицированных кадров и проблемы
преодоления негативных последствий миграции профессионалов
3.2.1. Противоречивые последствия миграции квалифицированных кадров
3.2.2. Возвращение специалистов, краткосрочные консультации
3.2.3. Возмещение потерь человеческого капитала
3.2.4. "Утечка умов" из России: перспективы поворота
к позитивному воздействию на развитие
ГЛАВА 4. НОВАЯ ЭКОНОМИКА МИГРАЦИИ: ПРОБЛЕМЫ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ
4.1. Транснационализм миграции как новый фактор развития в эпоху
глобализации.
4.1.1. Коллективные денежные переводы сообществ мигрантов
4.1.2. Транснациональная деятельность мигрантов и развитие международной
торговли и строительной индустрии
4.1.3. Развитие телекоммуникаций, транспорта и туризма
4.1.4. Предпринимательство транснациональных мигрантов
4.1.5. Роль зарубежных соотечественников в передаче опыта и знаний
4.1.6. Воздействие транснациональных сетей мигрантов на политику
стран происхождения
4.2. Эффективность международной трудовой миграции в контексте
мировых глобальных процессов
4.2.1. Миграция - "великий отсутствующий" глобализации
4.2.2. Роль политики, проводимой посылающими и принимающими странами
4.2.3. Пути привлечения диаспор к развитию торговли и вложению
инвестиций
4.2.4. Совершенствование модели международной трудовой миграции
4.2.5. Транснационализм российской миграции и его роль в развитии
экономики России
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
|